Seminar: Nasilje na radnom mestu – gubitak radničke časti sa posebnim akcentom na žene radnice kao žrtve nasilja na radnom mestu

U periodu od 25.-28. oktobra u Strugi u Makedoniji održan je seminar za zemlje našeg regiona u organizaciju Unija Nezavisnog Autonomnog sindikata u Makedoniji (UNASM). Naziv seminara je bio „ Nasilje na radnom mestu – gubitak radničke časti sa posebnim akcentom na žene radnice kao žrtve nasilja na radnom mestu. Kakva je uloga sindikata da se bave ovom pojavom.“ Seminar je podržan od strane Evropske unije ( EU ) i Evropskog centra za radnicka prava ( EZA ). Seminaru su prisusvovali predstavnici sindikalnih centrala iz Turske, Bugarske, Crne Gore, Albanije, Srbije, Kosova i Makedonije.
U uvodnom delu seminara sve prisutne je pozdravio predsednik UNASM-a g-din Slobodan Antovski, koji je govorio o tešku situaciju u Makedoniji po pitanju izbora i previranja u politici. Generalna sekretarka EZA g-dja Sigrid Shrami iz Brisela predstavila je delokrug rada EZA , kao I njihov Plan i program rada za 2018.g.
U random delu seminara na temu “Nasilja na random mestu” govorio je podpredsednik Turskog sindikata MEMUR SEN g-din Levent Uslu. Predstavnici Ministarstva rada i socijalne politike iz Makedonije predstavili su zakonske okvire u Makedoniji koji regulišu nasilje na random mestu kao I njihovu primenu. Professor Konstantin Petrovski održao je predavanje na temu “Mobing-a”, šta je to mobing, vrste mobinga, kako ga prepoznati i koje su posledice po zdravlje. Na temu nasilja na random mestu I o ulozi sindikata govorili su i predstavnici svih sindikalnih central zemalja regiona sa osvrtom na specifičnosti svake zemlje ponaosob. Ispred Sekcije žena UGS NEZAVISNOST Jasminka Marić predstavila je rad Sekcije žena I samog sindikata UGS NEZAVISNOST. Govorila je o strukturu žena u sindikatu i Republici Srbiji, o zakonodavstvu koje reguliše pitanje nasilja, o sporovima koje vodi pravna služba UGS nezavisnost ponaosob za svaku granu, o svim akcijama koje su vodili I vode UGS NEZAVISNOST. Predstavila je I kampanju Međunarodne konfederacije sindikata” Stop nasilju nad ženama I muškarcima na random mestu” kojom treba doći do Konvencije sa Preporukom.
U završnom delu seminara g-dja Silvana Pensova, bivša radnica TEKSTILA iz Makedonije prenela nam je svoje iskustvo kako je posle porodjaja sa trećim detetom, posle završenog porodiljskog bolovanja umesto da se vrati na posao dočekao otkaz ugovora o radu na kapiji fabrike. Nisu joj dozvolili ni da uđe u fabriku. To je zapravo bio tipičan školski primer mobinga ali sa drugačijim krajem, sa krajem da ona nije psihički popustila već je ostala prisebna I smogla je snage da se sa svim problemima uhvati u koštai. Zbog svoje troje dece koje ima rešila je da ostane normalna I hrabra osoba koja će svoju bitku voditi do kraja bez obzira što su joj svi okrenuli ledja. Nesebičnu pomoć u svakom smislu te reči na samom seminaru ponudio joj je i sam predsednik UNASM-a g-din Slobodan Antonovski.
Nakon sumiranja rada seminara mogli su de se izvuku sledeći zaključci:
– Nasilje na radnom mestu trpe i žene i muškarci,
– zakoni koji postoje u svim zemljama regiona u velikoj meri definišu zabranu nasilja na radnom mestu ali je veliki problem što se žrtve nasilja još uvek boje da otvoreno govore o tome zbog straha od gubitka posla,
– sudski procesi predugo traju,
– u ruralnim sredinama je još gora situacija nego u gradu,
– članstvo u sindikatima opada jer se gubi posao a u privatnom sektoru vlada strah medju zaposlenima da se učlane u sindikat zbog gubitka posla
– sindikati su odgovorni za nove generacije koje dolaze,
– sindikati mora da budu tampon-zona izmedju mobera i mobingovanog.